La junta directiva de la Comisión de Bibliotecas de Idaho está preparando su presupuesto en caso de retenciones o un recorte a mitad de año, además de reestructurar programas para cubrir una subvención federal cancelada.
La comisión no es la única que considera recortes de hasta un 6% a los presupuestos existentes. En mayo, la oficina del gobernador Brad Little indicó a los directores de las agencias que planificaran posibles reducciones del gasto del 2%, 4% o 6% de sus presupuestos, según informó Idaho Education News. Esta orden surgió tras informes de que los ingresos del estado estaban $141 millones por debajo del nivel proyectado hasta mayo, según informó Idaho Capital Sun.
La bibliotecaria estatal Stephanie Bailey-White presentó los ajustes presupuestarios propuestos a los comisionados de la biblioteca el jueves en la reunión regular de la junta.
“Si tenemos una contención del 2% o 4%, la situación será difícil, pero hemos previsto esos escenarios”, dijo Bailey-White. “Si tenemos una caída del 6%, dependiendo de cuándo nos enteremos… cuanto más tiempo pase, más complicado será”.
La Legislatura de Idaho asignó aproximadamente $4.97 millones a la comisión para el año fiscal 2026, que finaliza en junio próximo. La comisión presupuestó utilizar aproximadamente $4.7 millones para cubrir posibles retenciones, declaró Bailey-White el jueves.
Si no se requieren recortes al gasto en el año fiscal actual, la comisión lanzará su programa de “actualización tecnológica” para que las bibliotecas puedan comprar computadoras portátiles y otra tecnología, y asignará fondos para el programa My First Books , que brinda a los niños que probablemente no tengan muchos libros en el hogar, desde bebés hasta niños de jardín de infantes, un libro al mes durante ocho meses.
Gran parte de los gastos de la comisión están vinculados a contratos plurianuales, dijo Bailey-White.
“Francamente, muchos de nuestros gastos son fijos y no tenemos mucho margen de maniobra”, dijo. “Así que tenemos que considerar los viajes u otras cosas con las que tengamos un poco más de flexibilidad, pero un 6% será un gran reto”.
Dijo que las opciones incluirían cancelar una gira de la junta directiva por las bibliotecas, limitar los viajes del personal, mantener las vacantes sin cubrir y utilizar los ahorros del personal para cubrir los costos.
