“En Boise State, nos dedicamos a crear un entorno donde nuestros estudiantes, profesores y personal puedan prosperar”, afirmó el presidente interino Jeremiah Shinn. “Nos enorgullece ser una universidad donde los empleados encuentran un trabajo significativo que impulsa el éxito estudiantil, fortalece a nuestra comunidad y contribuye al futuro de Idaho”.
Las clasificaciones anuales de Forbes, realizadas en colaboración con la firma de investigación de mercado Statista, se basan en una encuesta nacional a más de 160.000 empleados que trabajan en organizaciones con al menos 500 empleados. Se pidió a los encuestados, tanto empleados actuales como antiguos, así como a personas familiarizadas con la universidad, que calificaran y recomendaran a las empresas en una escala del 0 al 10 en cuanto a equidad salarial, cultura, oportunidades de ascenso y capacidad de respuesta ante problemas graves como el acoso.
Este es el tercer reconocimiento de Forbes para Boise State en años consecutivos. En 2024, además de figurar entre los diez mejores empleadores de Idaho, la universidad también fue reconocida como uno de los Mejores Empleadores Medianos de Estados Unidos, ocupando el puesto 51 a nivel nacional.
“Nuestro equipo de RR. HH. se dedica a fomentar un entorno donde cada empleado pueda aprender, crecer y tener éxito”, afirmó Katie Thomas, directora de recursos humanos. “Cuando las personas se sienten apoyadas y conectadas con nuestro propósito y entre sí, se crea una cultura especial donde los empleados se sienten empoderados para dar lo mejor de sí mismos”.
Boise State emplea a más de 6000 profesores y personal a tiempo completo y parcial que se benefician del entorno de trabajo de apoyo de la universidad, el sólido paquete de beneficios y un enfoque en la experiencia integral del empleado, diseñado para fomentar el bienestar, la colaboración, la innovación y el crecimiento profesional.
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